2025年软考证书最新各地补贴政策汇总

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　　2025年软考证书最新各地补贴政策汇总

　　【广东】

　　广州黄埔区

　　据广州市黄埔区人力资源和社会保障局印发《广州市黄埔区人力资源和社会保障局贯彻落实广州开发区(黄埔区)促进人才高质量发展的政策措施实施细则》。

　　对在本区重点产业单位工作的专业技术人才，通过职称评审新取得副高级职称的，一次性给予4000元培养资助；通过职称评审新取得正高级职称的，一次性给予8000元培养资助。通过国家专业技术资格考试新取得高级专业技术资格证书的，适用本条款。有效期至2027年2月7日。

　　广州增城区

　　据增城区委人才工作领导小组办公室印发《广州市增城区、增城经济技术开发区人才奖励服务保障办法》，企业“三高”人才为在我区创业或就业的，具有博士研究生学历学位，或副高以上职称，或高级技师（符合我市紧缺急需职业目录）、特级技师、首席技师人才，可享受最高免缴20平方米的人才专卖房。有效期至2026年12月31日。

　　广州南沙区

　　据《2024年度南沙区专业技术人才职业能力提升支持办事指南》，在南沙区用人单位工作期间，对取得副高级专业技术资格的人才，给予奖励2万元/人（税前，下同）；对取得正高级专业技术资格的人才，给予奖励5万元/人。有效期至2027年12月31日。

　　广州花都区

　　据《2024年广州市花都区引进优秀人才住房补贴申报指南》，对副高级及以上专业技术资格人员，补贴标准5万，分2年申请发放。引进入户花都区，首次申请时，正高级职称人才年龄不超过45周岁，副高级职称人才不超过40周岁。

　　中山市

　　据《中山市落实青年后备人才待遇实施细则》，2022年4月1日以来，企业新培养和引进45周岁以下，在中山工作满12个月的副高级专业技术人员。可一次性获得3万元生活补贴。本细则自2023年6月1日起施行，有效期五年。

　　汕头市

　　据《汕头市新引进人才购房补助、住房补助和生活补助发放办法》，高级职称专业技术人才每人一次性发放4.8万元住房补助。本办法自2023年12月28日起实施，有效期3年。

　　汕尾市

　　对与相关企事业单位签订5年以上工作合同，在我市缴纳社保满6个月以上且不停缴的人才，可享受相关人才补贴，副高级职称人才最高可领50万元。本若干措施自印发之日起（2024年4月29日）施行，有效期3年。

　　佛山市

　　据佛山人社局发布的《佛山市人才引育扶持工作实施细则》，针对全职新引进的副高级职称、中级职称专业技术人才提供相应扶持。

　　一、全职新引进的副高级职称专业技术人才，引进后在佛山市购买商品住房的，一次性给予20万元购房补贴；具有国（境）外大学博士研究生学历和学位的人才，再给予10万元生活补贴。

　　二、制造业领域企业或新型研发机构全职新引进的中级职称专业技术人才选择享受租房补贴安居政策的，每月标准为750元，累计发放期限不超过36个月。

　　本实施细则自印发之日起（2023年7月6日）实施，有效期3年。

　　惠州市

　　据惠州人社局发布的《关于新引进人才安家落户补贴发放实施细则》。

　　一、非行政机关、非参公管理单位、非个体工商户新引进的45周岁以下具有高级职称的专业技术人才享受一次性1万元落户补贴。

　　二、民营企业（含外资企业）新引进的35周岁以下具有中级职称的专业技术人才享受一次性最高5000元落户补贴。

　　本办法自2023年1月1日起施行，有效期至2025年12月31日。

　　江门市

　　据江门市人民政府网站发布的《关于支持创新和产业人才发展的实施细则》，江门产业人才职称补贴副高级（含不分正副高）职称补贴2万元/人。

　　本细则自2024年12月27日起施行，有效期至2029年2月17日。

　　【重庆】

　　北培区

　　据北碚区人民政府办公室发布的《北碚区加快软件和信息服务业高质量发展若干措施》，对2022年1月1日后首次在北碚区全职工作的软件人才，取得软考证书后可申请一次性奖励：初级最高2万元/人、中级最高3万元/人、高级最高5万元/人给予一次性人才奖励。

　　本措施2022年12月27日施行，有效期至2025年12月31日。

　　【山东】

　　聊城市

　　根据聊城人社局发布的《聊城市引进人才生活补贴发放实施细则（试行）》，聊城针对企业全职新引进的签订3年以上劳动合同且在本地缴纳社会保险，具有副高级、中级职称的现代商务、产业创新、公共服务等专业人才，每月分别发放2000元和1000元生活补贴，补贴不超过3年。

　　青岛市城阳区

　　根据青岛市城阳区人力资源和社会保障局青岛市城阳区财政局印发《城阳区新取得高级职称人才奖励实施细则》，对符合条件的取得副高级、正高级职称资格的企业人才，分别给予每人1万元、1.5万元的一次性奖励。有效期至2026年6月30日。

　　【江苏】

　　徐州市‌

　　据徐州人社局发布的关于《青年人才生活补贴实施细则》通知，对取得正高、副高、中级职称的专业技术人才，分别给予每月3000元、1500元、1000元的生活补贴，最长领取3年。‌‌

　　泰州市‌

　　首次通过软考取得高级职称者可获5000元一次性奖励，需经市职称办推荐或评审。‌‌

　　镇江市‌

　　据镇江人社局发布的《镇江市市区“归雁”专业技术和技能人才奖补实施细则》，市区企业新引进的镇江籍中级（35周岁以下）、副高级职称人才，分别给予3000元、5000元一次性奖补。需满足与企业签订1年以上劳动合同并缴纳社保满6个月等条件。‌‌

　　无锡市高新区‌

　　据《无锡高新区（新吴区）发布“人才房票”购房补贴政策》，根据职称等级提供房票补贴：初级最高5万元、中级8万元、副高级12万元，需在当地就业并连续缴纳社保或个税满3个月。‌‌

　　南通市‌

　　全职新引进的副高级职称人才可享每月2000元生活津贴（最长36个月）或15万元一次性购房补贴。‌‌

　　甘肃

　　根据甘肃政府服务平台发布的《酒泉经开区（酒泉高新区）高层次人才引进激励暂行办法》，甘肃酒泉经开区针对取得副高级职称人员给予购房补助与生活补助。

　　购房补助：在肃州区无住房且新购住房的，按照副高级专业技术人员给予20万元一次性购房补助。

　　生活补助：5年内由财政发放生活补助，其中，对于副高级职称人员每人每年给予2万元生活补助。

　　天津

　　根据天津市津南区人社局发布的《津南区人社局关于印发加快引育新时代创新创业人才措施实施细则的通知》，天津津南区高级技术人才享有资金奖励，凡在津南区注册经营、纳入本区重点产业链的企业，企业职工在职期间取得副高级及以上资格的专业技术职称，且签订劳动合同并缴纳6个月及以上社会保险，可给予个人一次性资金奖励，标准为副高级专业技术人才2000元/人、高级专业技术人才3000元/人。

　　上海浦东新区

　　根据上海浦东新区人社局制发的《浦东新区使用地方教育附加专项资金开展职工职业培训工作的实施办法》，针对在职人员取得国家专业技术职业资格和职称项目证书，给予初级3000元、中级（含准入类项目）4000元、副高级5000元、正高级6000元的一次性提升补贴。

　　该文件自2021年7月1日起施行，有效期至2026年6月30日。

　　山西长治市

　　第一、新到长治市工作的正高级、副高级职称人员，每年分别发放2万元、1万元生活补贴，享受期3年。

　　第二、新引进人才在我市首次购房的给予一次性购房补贴，副高职称补贴5万元。

　　天津市津南区

　　根据天津市津南区人社局发布的《津南区人社局关于印发加快引育新时代创新创业人才措施实施细则的通知》可以得知，天津津南区高级技术人才享有资金奖励，凡在津南区注册经营、纳入本区重点产业链的企业，企业职工在职期间取得副高级及以上资格的专业技术职称，且签订劳动合同并缴纳6个月及以上社会保险，可给予个人一次性资金奖励，标准为副高级专业技术人才2000元/人、高级专业技术人才3000元/人。

　　江西丰城市

　　针对企业新引进的具有副高职称及以上的人才将给予人才补贴：具有副高级专业技术及相当职称给予生活补助2000元/月，生活补助连续发放两年。购房补贴10万元。